Mineduc lanza el concurso de plazas para docentes “más grande de los últimos años”, con base en méritos

Ciudad de Guatemala, 13 ago. (AGN).- Este miércoles, la titular del Ministerio de Educación (Mineduc), Anabella Giracca, anunció el lanzamiento de la convocatoria más grande para plazas permanentes para docentes a nivel nacional.

Por medio de un mensaje a través de sus redes oficiales, la titular de la cartera de Educación indicó:

Hoy lanzamos el concurso más grande de los últimos años con 12 mil plazas permanentes para docentes.

El resultado de estas convocatorias es tener a la niñez, adolescencia y juventud aprendiendo con docentes seleccionados por mérito. Esto significa aulas con maestros mejor preparados, clases más efectivas y más oportunidades con el aprendizaje.

Contrataciones con procesos digitales y transparentes

La funcionaria resaltó que la contratación de maestros está cambiando: procesos 100 % digitales, criterios técnicos y transparencia total. Resaltó que las convocatorias y contrataciones son decisiones exclusivas del Mineduc.

Hoy, transparencia y eficiencia rigen la contratación docente. Durante años, la contratación de docentes estuvo marcada por procesos lentos y complicados, trámites en papel y espacios donde podían influir intereses ajenos a la educación.

En este sentido, esta mañana, la ministra de Educación visitó la oficina de la Dirección de Recursos Humanos del Mineduc para supervisar estos procedimientos.

Ahora, la tecnología protege la transparencia del proceso. Nadie puede intervenir en los resultados, todo queda registrado y es auditable en cualquier momento.

Desde 2024, las plazas temporales se solicitan 100 % en línea, cada aspirante sube su documentación, recibe calificación y conoce su posición en el bando de elegibles.

Mientras, para las plazas permanentes el registro y carga de expedientes es digital y la fase final es presencial ante jurados de oposición.

Procesos exclusivos del Mineduc

Los tiempos y el tamaño de las convocatorias son procesos exclusivos del Mineduc con criterios técnicos, públicos y transparentes, sin importar afiliaciones sindicales y políticas, señaló la ministra Giracca.

Lo que cuenta es la preparación, la experiencia y el resultado de las evaluaciones.

Entre 2024 y 2025 se recibieron mas de 52 mil postulaciones y se contrataron 7 mil 500 docentes temporales, informó. Este año, un nuevo banco de datos con mas de 63 mil expedientes servirá para contrataciones futuras en 2025 y 2026.

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